面对知之甚少的病毒，加之借由互联网大肆传播的谣言，难免人心恐慌。但正如人民日报锐评道：“面对疫情，信心是长效疫苗。恐慌徒劳无益，不能解决任何问题。攥指成拳，合力致远，打败恐慌情绪，合力战胜疫情。”除了关注疫情的严重，我们更应当看到社会各界对抗击疫情做出的努力：封城防控，千里驰援。尤其是“逆向而行”奔赴一线，夜以继日直面危险的医护人员，他们最清楚疫情的可怕，但仍然积极“请战”，沉着又激昂，平常又坚定。在危险的漩涡之中，坚守本职即是最令人钦佩。

疫情难以攻克，但人心最是坚不可摧。新华网锐评道：“武汉之战绝非一座城市的战争，而是全国乃至全世界的战争。”当我们面对病症严重、传染性强的新型冠状病毒，病毒自身面对的则是这个经历过三年饥荒、九八洪水、抗击非典、汶川地震、西南旱灾而不倒的中华民族，是怀抱大江大河亦是挺过大风大浪的中华民族。人心是抗击疫情的坚固防线，绝不能被恐慌占据，而要永远保持信心，积极防控，十四亿人民风雨同心，则控制疫情指日可待。

疫情仍在蔓延，但不时传出的好消息足以振奋人心：每日新增病例正在减少，疫苗研发逐步推进，病毒病株成功分离，各地救援团队驰援武汉，治愈病例不断增多，“小汤山”医院开建，5g技术远程会诊，防控物资进入绿色通道...我们应当明确，隔离病毒并非隔离爱，防控疫情并非防控遭受疫情围困的同胞，越是强敌当前越需要凝心聚力，越是任务艰巨越需要展现人文关怀，用爱与勇气直面困难，用信心与责任共克时艰，携手谋良策，人人尽本分，摒弃偏见，拒绝冷漠，我们才能更快攻克病毒，打赢这场硬仗!

论深入学习心得体会篇2

为学习贯彻习近平总书记关于防控新型冠状病毒感染肺炎疫情的重要指示精神和党中央、国务院决策部署，近日，民政部印发通知，要求各级民政部门以习近平总书记重要指示精神为指导，进一步把疫情防控工作抓紧抓实。

通知指出，习近平总书记对疫情防控工作的重要指示，强调各级党委和政府要把疫情防控作为当前最重要的工作来抓，各级领导班子和领导干部特别是主要负责同志要坚守岗位、靠前指挥，基层党组织和广大党员干部要发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，全力做好患者救治、原因查明、疫情发布、舆论引导等工作，紧紧依靠人民群众坚决打赢疫情防控阻击战，坚决维护社会大局稳定等，为各地各部门正确认识疫情、科学做好防控工作提供了有力遵循。各级民政部门要从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”出发，认真学习领会习近平总书记重要指示精神和党中央、国务院决策部署，进一步统一思想、统一行动，以对人民群众生命健康高度负责的态度，全力抓好民政领域疫情防控工作。

通知要求，各地各单位要严格工作措施，进一步强化分类科学防控，确保无死角、全覆盖、零差错。对提供供养、托养服务的机构，要加强封闭管理，严禁不必要的人员出入，做好服务对象情绪疏导，严格执行各项防控措施，维护好服务对象及工作人员的健康安全;对提供开放式服务的登记管理等窗口单位，要做好出入人员的体温检测，引导有关人员有序进出，做好服务场所的通风及消毒管理，落实好登记和管理人员的防范措施;对提供流动人员救助服务的机构，要做好全过程防护管理，加强救助人员身体健康情况检查，加大服务场所卫生清洁和消毒力度。要加大对城乡社区疫情防控工作的指导力度，指导村(居)民自治组织全力配合有关部门做好发动群众联防联控工作。要发挥慈善组织等社会力量的积极作用，做好事前引导和事中事后监管，确保依法有序参与疫情防控工作。要以适当方式排查疫情较重地区困难群众生活情况，对符合条件的人员及时做好基本生活救助。要进一步加强各级民政机关、直属单位内部防控，减少人员密集的会议，取消不必要的调研，完善重点人员居家隔离和自我防范措施，强化情况报告和应急值守工作，保障好干部职工自身的健康安全。

通知强调，各地各单位要加强组织领导，建立健全疫情防控工作领导协调机制，层层压实责任，确保每一项防控措施精准落实到具体人员，构建权责明晰、协同高效的疫情联防联控机制。各级民政部门、民政服务机构领导班子和领导干部特别是主要负责同志，要坚守岗位、靠前指挥，做到守土有责、守土担责、守土尽责。重点业务的主管领导要在岗在位，督促指导好本领域防控工作。要发挥各级民政部门党组织战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，带头组织好、落实好各项防控要求，为打赢疫情防控阻击战作出积极贡献。

论深入学习心得体会篇3

省第十三次党代会是在我省决胜全面小康的关键时刻召开的关键性会议。会议明确了今后五年江苏发展的总体要求、奋斗目标和主要任务，鲜明提出了“聚力创新聚焦富民高水平全面建成小康社会”的发展取向、工作导向、奋斗指向。蓝图已经绘就，部署已经明确，当前的关键是全省上下凝心聚力抓好落实，把蓝图变为现实，将部署变成行动。

为学习宣传好、贯彻落实好大会精神，体现理论与舆论的深度融合、同频共振，省委宣传部精心策划了“‘两聚一高’在江苏——智库专家、媒体老总环省行”活动。来自南京大学、东南大学、省社科院、南京师范大学、南京财经大学、《群众》、南京市社科院的13位智库专家与来自新华报业传媒集团、省广电总台、凤凰出版传媒集团的13位媒体老总联袂行动，分别深入全省13个设区市采访，围绕如何贯彻落实省党代会精神，与市委书记或市长进行深度交流，并通过报纸、电视、网络、手机app等全媒体形态，对此次“环省行”进行多角度、广渠道、立体式报道呈现。

“‘两聚一高’在江苏”首站南京

走在前列，当好表率，多作贡献

11月24日，“‘两聚一高’在江苏——智库专家、媒体老总环省行”在南京启幕。南京市市长缪瑞林，智库专家、省社科院院长、省区域现代化研究院首席专家王庆五教授，新华日报社社长、党委书记、新华报业传媒集团董事长周跃敏，共同就南京如何贯彻省第十三次党代会精神，谋划高水平全面建成小康社会进行了探讨。

精彩语录

提高首位度、美誉度和吸引力

周跃敏：省第十三次党代会刚刚闭幕。我们三位都是党代表，亲身感受到了省党代会的盛况。现在宏图已经绘就，关键是落实。省党代会确立了“聚力创新、聚焦富民，高水平全面建成小康社会”这样一个主题，南京作为省会城市，如何带头示范?

缪瑞林：11月初，南京市第十四次党代会上，省委副书记、南京市委书记吴政隆代表南京市委做的报告，可以说充分体现了省委的要求。省委省政府主要领导对南京的发展给予高度关注。省委书记李强到江苏工作以后，在两个月不到的时间先后8次调研南京，要求南京进一步丰富特大城市的内涵，进一步提高作为省会城市的首位度、美誉度和吸引力，同时要求我们在扬子江城市群发展中发挥重要带动作用。石泰峰省长参加省党代会南京代表团讨论时，着重指出南京要在创新发展、产业转型、城乡建设以及民生改善上走在全省的前列，还要走在全国重要城市的前列。在新的5年发展当中，我想用12个字来表达我们的意思：走在前列，当好表率，多作贡献。

王庆五：南京市党代会对省党代会“两聚一高”目标的对接，我觉得有三个高：高定位，以我国东部中心城市、长三角特大城市来定位南京在全国的发展坐标;高标准，缪市长讲了12个字，体现了南京市委市政府和全体南京人民的一种担当;高要求，提出了一系列如何去贯彻“两聚一高”目标的具体要求。

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第一动力离不开第一资源

周跃敏：省党代会提出要加快建设产业科技创新中心和先进制造业基地，南京在这两个方面应该说都有优势，是全国最著名的科教中心城市之一，科研机构、人才资源集聚，请问缪市长，我们如何把这些潜在的优势转化为创新生产力，推进产业转型升级?

缪瑞林：南京科教人才资源丰富。从数量上来说，南京53所高校，每一万人口中大学生数量全国第—，每一万人中研究生数量全国第二，两院院士的数量全国第三。但是，到了现今“不创新不行，创新慢了也不行”这样一个凤凰涅槃的关键阶段，我们还有很多差距和不足。在创新驱动战略实施过程中，南京大有可为。首先是理念创新。第二是创新主体的打造。企业是创新的主体，而我们规以企业数是杭州的1/3，苏州的1/4。第三，创新的载体和平台还要加大力度。第四是创新生态的营造。再一个，人才的培养和引进。第六，我们要抢抓国家级江北新区机遇，打造扬子江创新港湾。

王庆五：理念的创新非常重要，只有先进理念的引导，才能够使所有创新的办法、手段、政策、机制，围绕着一个目标来进行;另外，第一动力离不开第一资源。创新，是第一动力，但是怎么才能使这个潜在的能力变成现实的图景，第一资源就是人才资源的`发挥极为重要。

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城市的现代化首先要实现人的现代化

周跃敏：南京的城市定位是现代化国际性人文绿都，现在国家又给了南京两个新的定位，一个是我国东部地区重要中心城市，一个是长三角城市群中唯一特大城市。国家赋予南京新的历史使命，南京怎样才能不负使命?

缪瑞林：对于国家赋予的新使命，我们确实感到重任在肩。但南京也面临着新机遇，理应发挥更大作用。未来，要充分发挥作为区域中心城市的龙头作用，进一步增强中心城区的服务功能;进一步强化对外交通，把枢纽功能进一步做大做强，特别要在扬子江城市群的立体交通体系打造上下功夫;江北新区要成为南京一个重要的新的增长极;要营造宜居宜业环境;此外，城乡要协调发展，留下“记得住乡愁的地方”。

王庆五：我觉得，南京的发展一定要利用好多重国家战略机遇。同时，南京既要注重空间布局，也要防止仅仅在摊大饼，立体式的交通要跟上，使我们的城市动起来、活起来、快起来。另外，南京要打好十朝古都文化、雨花英烈精神、山水园林城市这三张名片。

周跃敏：我再补充一点，城市的主体是人，城市的现代化首先要实现人的现代化。我觉得生活在南京的市民必须要有跟这两个新定位相称的境界、情怀、素养。

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教育医疗不是靠一个集团化就一化了之的，不能像搞加盟店

周跃敏：省党代会上，李强书记讲了三个口袋，其中，第一个口袋，就是老百姓的口袋。我作为党代表，在聆听李强书记报告时仔细统计了一下，整个报告过程中，场内响起了十次热烈的掌声，其中有两次就给了聚焦富民这个话题。我想问：我们如何调动人民群众“勤奋的手”，鼓励他们通过创新创业来创造财富;如何挥动政府的“公平之手”，来推进基本公共服务的标准化和均等化?

缪瑞林：富民，最大的潜力还是在创业。这方面我们还有不少差距，有江苏人重文轻商的传统意识，更重要的还是政府怎样进一步简政放权。第二是就业，政府提供什么样的就业岗位。我们发展软件信息产业就吸纳了60万大学生就业。第三是收入，如何千方百计地多渠道促进百姓增收。另外一个问题，政府提供什么样的公共服务。这几年，我们在均等化上作了一些探索，但教育医疗不是靠一个集团化就一化了之的，不能像搞加盟店，变成贴牌的买卖。优质资源的总量要提升，服务的品质也要提升。我们马上要开人代会，今年计划专门拿出一个章节排出为民办实事项目。

王庆五：谈标准化，我认为首先要对基本公共服务进行科学化研究，这个清单究竟包括哪些内容，每一项有什么样的指标体系?在现在的发展阶段，我们要达到一个什么样的标准?另外，现在南京对优质学校和优质医院的需求很多很迫切，如何培养、吸引人才是关键。

“两聚一高在江苏”系列街拍南京篇：

江苏省第十三次党代会刚刚闭幕，未来五年江苏的新蓝图已经勾画。作为省会城市的南京，将变成啥样?南京百姓们最关心身边什么事儿?最迫切需要解决的问题有哪些?“两聚一高在江苏”系列街拍第一站走近南京，听听来自普通市民们的心声。

“我希望孩子有个稳定的工作。”一对老两口说，自己是老南京人，在这个城市中生活了几十年，现在孩子也已经长大了，面临就业压力，希望未来政府能够创造更多的就业机会，让年轻人更好就业。

不少已经工作的“小年轻”则期盼薪水越来越高。“工资收入赶不上房价增长速度了!”一位it从业人员说，希望未来政府5年多多关注南京人的薪酬待遇，老板们也能够多多发薪水，让年轻人在南京可以安居乐业。

一些金融从业人员则希望，随着南京金融行业的不断发展。在金融监管上进一步加强，让正规的金融机构得到更好的发展。“政府来搭建一些好的平台，让金融行业生机勃勃地成长起来。”

“这些年南京城越来越漂亮，马路也宽了，越来越通畅了。”也有市民担忧，长江大桥维修以后，会影响江北人民进城的便利，“希望跨江隧道可以多修几条，让我们和城市的距离可以近一些。”

还有刚刚来南京上大学的大学生，他们则希望南京各行各业的产业建设越来越好。一位来自江西的大一学生说：“我希望南京的服装时尚产业能够发展起来，我毕业了有一个施展才华的舞台。”

论深入学习心得体会篇4

为了强化假期安全教育，提高学生安全和文明意识，根据学院安排“五一假期”安全教育活动要求，我们开展了“五一假期”安全教育主题班会。

主题班会上，导员重点围绕交通安全、出游安全、饮食卫生安全、财产安全、人身安全、自我保护等安全问题进行强化教育，同时，导员还通过列举贴近生活的事例，包括《关于禁止学生组织或乘坐私人包车的通知》、《关于禁止学生宿舍违章用电的通告》等文件精神进行讲解、传达，指导同学们如何及时防范、远离危险源等。

导员希望学生们要从思想高度重视安全的重要性，提高自我保护能力;强调严格执行请销假制度，做好离返校的统计工作，同时提醒留校的同学们要加强假期期间宿舍的安全，注意防火防盗，消除各种安全隐患;提醒学生们要保持通信畅通，如遇到突发事件希望大家能够冷静、妥善地处理，时刻保持清醒的头脑，及时发现问题并妥善解决问题。希望同学们能够合理安排好八天的假期，做到放松但不放纵、休闲但不劳累。

通过假前的安全教育，不断增强学生的安全防范意识，提高安全防范能力，做到人人讲安全，时时讲安全!做到安全工作常抓不懈，警钟长鸣，不断增强自我防范，自我保护和处理突发问题的能力，只有这样才能做到防患于未然，才能将安全和管理工作做得更好。

论深入学习心得体会篇5

有幸聆听了劳模们的先进事迹，心里久久难以平静，先进典型从不同的角度对他们的先进事迹进行了生动的讲述，句句感人，字字情真，让我禁不住心中震撼，不禁为他们崇高的品质和无私奉献的精神所折服，为他们处处为别人着想、为企业着想的精神所感动。劳模就是一面鲜明的旗帜、劳模就是一种榜样的力量，劳模事迹对广大干部尤其是对我，教育和引导意义重大。

先进代表的事迹告诉我们，我们是党的领导干部，所以我们必须要转变作风、深入基层，了解情况，解决问题;必须要联系群众、听取意见，剖析原因，调查研究;必须要点滴做起，脚踏实地，勇挑重担，勤勉履责;必须要求真务实，大胆探索，创新创造，雷厉风行。

我作为设备能源科的领头雁，一举一动、一言一行都影响着科里每一名成员、更甚于影响着整个设备系统，劳模的事迹让我感悟很多、也学到很多。学习劳模首先要敢于正视自己的不足，对照先进找差距，通过对标找差“正衣冠”，通过整改不足“治治病”。联系我的工作实际，结合走群众路线活动，感觉自己与劳模先进相比，在以下几方面存在差距。

一是知识业务水平不高，由于自己所负责的科室专业繁多，涉及机械设备、电气设备、特种设备、内燃设备、能源计量、tpm、5s、固定资产、物资计划等领域，不同岗位不同要求，往往忙于处理事情，为自己找这样那样的理由而放松学习，以致于每个专业只是了解所然而了解不到所以然。

面对新情况新问题的不断出现，我要象劳模那样，不断学习新知识、掌握新情况，在学习中开阔眼界、增长见识，在实践中更新知识、提高素养，这样才能使自己站得更高一些、看得更远一些，不断提升自己及时发现问题、透彻分析问题和科学解决问题的水平，成为敢想事、敢干事、能干事、会干事、不惹事的合格干部。

二是日常管理方式不灵活，没有很好地运用批评与肯定相结合的方式管理科员，特别是遇到急难险重任务到来的时候，在一种“一定要按时按点按要求完成任务”心理的作用下，站在领导的角度，以命令的方式给大家提要求，加负荷，甚至要求没有任何借口地服从，忽视了对科员的关心、理解和爱护，没有在严格要求的同时辅以人性化管理，没有很好地运用制度面前人人平等但又不失情理的灵活管理方式。

在科务会和其它一些场合总结发言时，尽管对科员的努力抱有肯定，但更多是批评，口头上说的更多的是不足，没有做到软硬结合、褒贬分明。虽然自己是不经意所为，但却挫伤了大家的积极性，被大家误认为是“要求太多、管理太严、典型的官僚作风”。对照劳模找差距，找到差距就要补差距，我要改进自己的管理方式，不仅关心大家的工作，更要关心大家的思想和生活，多与科员沟通和交流。

及时了解他们的思想动态，适时征求他们的意见，出现不和谐音符不急于批评和考核，而是调查研究，了解原因，根据不同情况不同性质采取不同管理方式，对理解问题不同产生的思想偏差，及时交流和谈心;对所站角度不同产生的逆反心态开展换位思考;对故意不履行岗位的职责的科员提出批评，对重复性问题屡不整改的科员进行考核。

论深入学习心得体会篇6

第二届中国质量奖颁奖大会3月29日在京召开，中共中央政治局、国务院作出重要批示，指出各行各业要向获奖组织和个人学习，弘扬工匠精神，勇攀质量高峰，打造更多消费者满意的知名品牌，让追求卓越、崇尚质量成为全社会、全民族的价值导向和时代精神，为促进经济“双中高”、全面建成小康社会作出更大贡献!

“玉不琢，不成器”。“工匠精神”是一种精益求精、精雕细琢，追求完美和极致的精神理念。20_年是经济进入新常态、全面同步小康决战决胜开局之年，继今年《政府工作报告》提出“工匠建设”后，再次提及，合乎时代、顺乎民意，内涵丰富、意义深远。当前，突破经济瓶颈、决战脱贫攻坚、同步建成小康任务艰巨。制造业需要“工匠精神”，共产党员适应新常态更需要用“匠心独运”的模式来磨砺党性、坚定理想、强化担当、引领风尚，共同推动伟大“航船”奋勇向前提供源源动力。

用“工匠精神”磨砺党性。“当前，全党正在开展“两学一做”学习教育，把“做合格党员”作为重要内容来抓。党员与工匠一样，就是工作在一线、普普通通的人，但是工匠没有轻视自己、没有停止追求。党员虽然平凡，但却非常重要，一言一行都关乎全局利益。做一名合格党员，首当其冲要有正确的政治方向。“工匠精神”其内涵是追求卓越、锲而不舍、精益求精。做合格党员，要以“工匠精神”磨砺党员党性修养，提高党性觉悟、坚定政治方向、树立规矩意识和强化宗旨观念，共同在前进路上寻找到正确的航向，并且时刻要以“看齐”的姿态齐头并进，奋勇前行。

用“工匠精神”坚定理想。坚定理想是一种执着于信念的坚持态度，源于对理想的追求和事业的热爱。工匠以信念和激情为支撑，执着于所从事的事业，专注而痴迷，面对固化重复的工作流程、内容和对象，能够始终如一地热情饱满、快乐充沛。从近年来查处的党员干部违法违纪案件来看，少部分党员干部出现了不同程度的思想迷惘、信念动摇、丧失革命理想。“窥一斑而知全豹”，对于我们8000多万党员来说，如果不及时处理、纠正，势必会危及党的前途和命运。千古兴业关键在人。对于党员而言，当前面临着具有许多新的历史特点的伟大斗争，所从事的是建设有中国特色的社会主义伟大事业，新形势下更肩负承担着带领广大人民群众实现“两个一百年”奋斗目标和“中国梦”的历史重任，既是使命使然，更是职责所在。唯有秉承工匠之执念，对党忠诚，坚定信念，在干事立业中牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和为共产主义奋斗终身的革命理想，不忘初心、方得始终。

用“工匠精神”强化担当。我们党员好比工匠，要精心铸造一个个完美无瑕的“零件”推动社会主义车轮滚滚向前，“工匠精神”其实就是一种脚踏实地、实事求是的实干精神，也是一种精益求精、孜孜进取的开拓精神。“顺境逆境看襟度，大事难事看担当”，担当是一种高尚的道德品质，一种崇高的精神境界，一种催人奋进的力量，一种不辱使命的气概。党员要时刻谨记全心全意为人民服务的宗旨和真抓实干的担当精神，带头深入基层，深入群众，深入调查研究，行“踏石”之举，务“抓铁”之实，坚持“真”字当头、“实”字托底、“严”字贯穿始终，在实践中不断提高工作能力和水平，善于大事化小，小事化细，细事做透，坚持发扬“钉钉子”精神，一锤接着一捶敲，直到钉牢钉实再钉下一个，不动摇、不折腾、不懈怠，积小胜为大胜，积跬步至千里。自觉站前当好排头兵，拿出啃硬骨头的劲头、爬坡过坎的雄心，真抓实干，抓铁有痕，踏石留印，团结群众同步奔小康。

用“工匠精神”引领风尚。“工匠精神”是一种工作精神，更是一种道德操守和价值追求。确保伟大“航船”不偏不倚、顺利快速到达彼岸，广大党员要把全部精力和所有智慧聚集到重质量、提效率、促生产上，心无杂念、全神贯注地朝着这个方向，凝心聚力，目标如一。将精益求精、严谨、耐心、专注、坚持、敬业等精神，内化为个人内在的素质，引领良好的社会风向，引导各行各业、各条战线都要秉持“工匠精神”，耐住寂寞、经住诱惑，不达目的、绝不放弃的精神。干事创业绝不能为了追求规模和速度而满足于“差不多”、“过得去”，要坚持高标准、严要求，把简单招数练到极致，将工作做出境界、做成精品。广大党员模范带头，让“工匠精神”成为全社会、全民族的价值导向和时代精神，不断推动我们的工作标准、质量、水平不断上层次，一步一个脚印、一年一个台阶，努力实现“两个一百年”的奋斗目标。

论深入学习心得体会篇7

“劳模”身上最重要的品质是什么呢?笔者认为，是在平凡的岗位上艰苦奋斗、无私奉献，是善于学习、勇于创新，是朴实无华，却润物无声。4月30日，20__年集团公司职工劳动模范先进事迹报告会召开，我特意聆听了新时期的泰钢劳模故事。听完报告后，我被深深地震撼了，我不由想到了拿破仑的一句话“不想当将军的士兵不是好士兵”。对，不想做劳模的工人也算不上一个好工人。

从他们的报告中可以看出，泰钢劳模都善于学习、勤于思考;他们立足本职岗位，在做好本职工作的情况下能利用业余时间刻苦学习、钻研技术，使自己的工作能力和素质得到提升。在工作中非常注重理论与实践相结合，将所学到的知识运用到工作中，从工作中检验自己所学。很多劳模，往往具有高超的技能，但更敬仰其高贵的品德。从老一辈的汤存义到现在的赵刚、卞恒国等，每一个劳模，都能给周围的人们带来动力。劳模们乐于劳动，忠诚企业、无私奉献的高贵品格，开拓创新、锐意进取的拼搏精神，脚踏实地、谦虚好学的工作态度，务实高效、纪律严明的优良作风，为泰钢创造了非常可观的利润，很值得我们全体职工所学习。

我们不仅要学习劳模，更要树立一种劳动光荣、劳模更光荣的社会氛围，从中吸收他们优秀的品质与精神，立足于本岗位，认认真真做好自己的每一项工作。我们要以自身的实际行动，投入到工作中，锐意进取，务实奉献，为泰钢的明天而努力奋斗!

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